Symtom på stimulerande användningsstörning
Stimulerande användningsstörning är en ny diagnos som ingår i femte upplagan av Diagnostisk och Statisiskt Manual av Mentalsjukdomar, DSM-5. Stimulerande användningsstörning fångar ett antal problem som är förknippade med användningen av ett brett spektrum av stimulerande läkemedel, inklusive met, kokain och amfetamin, men inte inklusive koffein eller nikotin. I den tidigare upplagan av handboken, känd som DSM-IV-TR, återspeglades problemen med dessa läkemedel i diagnoserna av stimulantmissbruk och stimulansberoende.
Nu har diagnosen kombinerats, med antingen en mild, måttlig eller allvarlig diagnos av stimulansanvändning, beroende på hur många symptom personen har. Det finns nu ingen skillnad i diagnos eller svårighetsgrad bara för att personen har de fysiska aspekterna av beroende, trots att de fysiska symtomen på tolerans och återtagning tidigare bedömdes vara centrala för substansrelaterade problem.
symtom
Diagnosen stimulansanvändning kan ges till någon som har ett mönster av problematisk användning av amfetamin, kokain eller andra stimulanser utom koffein eller nikotin, vilket leder till minst två av följande problem inom en 12 månadersperiod:
- Tar mer stimulans än avsedd.
- Det gick inte att försöka minska eller kontrollera användningen av stimulanter, trots att vi ville göra det.
- Spenderar alltför stora mängder tid till aktiviteter som omger stimulansanvändning.
- Uppmanar och begär för stimulanter.
- Att misslyckas med hemma, skolans eller arbetets skyldigheter.
- Att fortsätta att ta stimulanter, även om det har lett till relationer eller sociala problem.
- Att ge upp eller minska viktiga rekreations-, sociala eller arbetsrelaterade aktiviteter på grund av att använda stimulanter.
- Använda stimulanter på ett fysiskt farligt sätt.
- Fortsätter att använda stimulanter även när du vet att det orsakar eller förvärrar ett fysiskt eller psykiskt problem.
- Tolerans mot stimulanter.
- Återtagande från stimulantia om du inte tar dem.
Om du är förskrivna stimulerande droger
Även om läkemedelsmissbruk kan hända, om du är på föreskrivna stimulerande läkemedel, till exempel Ritalin eller andra läkemedel för behandling av ADHD, eller läkemedel för narkolepsi, så utvecklas tolerans och uttag inte anses vara en del av stimulansanvändning så länge du tar medicin som ordinerats. Å andra sidan, om du tar mer av läkemedlet än vad som föreskrivs eller känner dig vill, kan du vara i riskzonen för att utveckla en stimuleringsanvändningsstörning.
Den bästa handlingen om du börjar uppleva begär för stimulanter utöver det föreskrivna beloppet är att diskutera situationen ärligt med din läkare. Om det visar sig att du är utsatt för att utveckla läkemedelsberoende, kan det vara mer meningsfullt att söka andra behandlingar som inte behandlas med medicin, till exempel neuroterapi, vilket är ett effektivt icke-medicinskt tillvägagångssätt för behandling av ADHD.
Använda stimulerande medel för att hantera skiftarbete
Medan många människor som utvecklar stimulansanvändningsstörningar tar drogerna av rekreationsskäl eller som en ohälsosam, pro-ana-metod för viktminskning, använder vissa människor stimulanser för att klara av att arbeta långa eller oociala timmar. Även om droger inte används till glädje i detta sammanhang, är det fortfarande möjligt att utveckla stimulansanvändning och bli beroende.
Att vara vaken på natten, eller längre än vanligt, står i konflikt med kroppens naturliga rytmer, och vissa människor kan bättre anpassa sig till detta än andra. Livsstilsförändringar, som alltid ställa in ditt larm för samma tid varje dag, inklusive lediga dagar, går upp i stället för att ligga och alltid går och lägger sig samtidigt kan hjälpa till. Utsätter dina ögon för solljus så tidigt som möjligt på dagtid och träning under dagen kan också hjälpa till. Men om du gör dessa förändringar och fortfarande kämpar för att vara vaken utan droger, kan det vara tillrådligt att tänka på en förändring av jobb eller karriär. Stimulerande användningsstörningar är inte bara obehagliga men kan leda till allvarliga arbetsproblem i framtiden, så det är bättre att göra en förändring innan problemet utvecklas än att förlora jobbet senare.
